據(jù)國外媒體報(bào)道，美國知名科技媒體《商業(yè)內(nèi)幕》特約撰稿人杰伊-亞羅(Jay Yarlow)日前在西雅圖分別登門拜訪了微軟和亞馬遜總部。在這段時(shí)間內(nèi)，亞羅對亞馬遜的公司文化留下了深刻的印象，并認(rèn)為同史蒂夫-喬布斯在世時(shí)的蘋果相比，貝佐斯似乎在公司內(nèi)部擁有著更加至高無上的話語權(quán)。

　　以下是文章主要內(nèi)容：

　　兩周前，我在西雅圖會(huì)見了來自亞馬遜和微軟的人。由于和這兩家公司代表的會(huì)談內(nèi)容都是非正式的，所以我并不準(zhǔn)備就此給出太多信息。然而，在跟這兩家公司的員工打了交道，并在他們公司的園區(qū)里轉(zhuǎn)了幾圈后，我還是想就自己對這兩家公司的印象給出一個(gè)初步的結(jié)論。

　　首先，讓我們來談?wù)剚嗰R遜。我僅僅在這家公司停留了半天時(shí)間，所以只能說對這家互聯(lián)網(wǎng)巨頭有了一個(gè)初步的認(rèn)識(shí)而已。

　　1. 總部即社區(qū)

　　我是從我入住的酒店步行至亞馬遜坐落于西雅圖市中心的辦公室的，當(dāng)時(shí)的我在路上走著走著突然之間就發(fā)現(xiàn)亞馬遜的辦公樓出現(xiàn)在我的眼前。但是，你或許不會(huì)立即發(fā)現(xiàn)這就是亞馬遜的辦公樓，因?yàn)樵摻ㄖ喜]有懸掛亞馬遜的Logo。平心而論，對于一間大公司來說這個(gè)地方十分整潔，甚至可能十分有助于公司展開招聘。

　　2. 重視客戶

　　亞馬遜辦公樓群的其中一棟建筑就是以公司第一位客戶的名字命名的，因?yàn)樵趤嗰R遜，關(guān)注用戶是一個(gè)亙古不變的主題。我認(rèn)為這樣的做法有助于亞馬遜制定決策，因?yàn)樵摴镜乃袥Q定都是以客戶為出發(fā)點(diǎn)和最終歸宿的。這一點(diǎn)同微軟的風(fēng)格似乎截然不同，微軟在制定決策時(shí)候似乎沒有一條可以壓倒一切的行為準(zhǔn)則作為參考。

　　3. 熱愛小狗

　　這或許不是件什么大不了的事，在我親自前往亞馬遜總部之前也從來都不知道有這回事。因?yàn)槟抢锏教幎际切」罚瑢τ谙矚g狗的員工來說這一定很棒。

　　4. 高度保密

　　即使是在非正式會(huì)面場合，亞馬遜的高管都十分小心謹(jǐn)慎，就好像正式場合還是非正式場合對他們來說都沒有什么區(qū)別一樣。當(dāng)然，這也有可能是因?yàn)樗麄兊谝淮我娢业脑颍蛘咚麄儽揪褪且患冶忍O果更會(huì)保密的公司。

　　5. 貝佐斯無可替代

　　在亞馬遜內(nèi)部，你會(huì)感覺到公司CEO杰夫-貝佐斯(Jeff Bezos)是很多人愿意來到亞馬遜工作的主要原因。貝佐斯在公司內(nèi)部擁有著極高的威望，如果他出了什么事情，整個(gè)亞馬遜都有可能一蹶不振。這有點(diǎn)類似于史蒂夫-喬布斯(Steve Jobs)當(dāng)年在蘋果公司的地位一樣，貝佐斯甚至有可能更勝一籌。我認(rèn)為，蘋果和亞馬遜這兩家公司的最大區(qū)別在于，無論是過去的蘋果還是現(xiàn)在，這間公司都是由一群高管來共同作出決策的。當(dāng)喬布斯在世時(shí)，包括菲爾-席勒(Phil Schiller)、斯科特-福斯特爾(Scott Forstall)和埃迪-庫伊(Eddy Cue)在內(nèi)的高管一般都會(huì)在重大發(fā)布會(huì)上依次登臺(tái)發(fā)布講話。但在亞馬遜，貝佐斯似乎永遠(yuǎn)都是一人獨(dú)大。
　　（騰訊科技 湯姆）